Vous souhaitez mettre vos compétences en ergonomie au service d’une entreprise pour améliorer le bien-être et la productivité des employés ? Découvrez notre exemple de demande d’emploi pour le poste d’Ergonome, un modèle qui vous aidera à rédiger une candidature efficace et à capter l’attention des recruteurs.

Exemple de demande d’emploi pour le poste d’Ergonome

[Votre nom]
[Votre adresse]
[Votre numéro de téléphone]
[Votre adresse e-mail]

[Nom de l’organisation]
[Adresse de l’organisation]
[Ville, code postal]

Objet : Candidature pour le poste d’Ergonome

Madame, Monsieur,

Je vous adresse ma candidature pour le poste d’Ergonome au sein de votre entreprise. Avec une solide formation en ergonomie et plusieurs années d’expérience dans l’amélioration des conditions de travail, je suis convaincu(e) que mes compétences correspondent parfaitement à vos attentes.

Titulaire d’un diplôme en Ergonomie de [nom de l’institution], j’ai développé une expertise dans l’analyse des postes de travail, l’évaluation des risques professionnels et la conception d’aménagements ergonomiques adaptés aux besoins des employés. Mon parcours m’a permis de collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour optimiser l’agencement des espaces de travail, réduire les troubles musculosquelettiques et améliorer la productivité.

Au cours de mon expérience professionnelle, j’ai mené à bien plusieurs projets d’ergonomie au sein de grandes entreprises et de PME, où j’ai réalisé des audits ergonomiques, proposé des solutions d’amélioration et formé le personnel à de meilleures pratiques de travail. Mon approche est centrée sur l’écoute active des besoins des utilisateurs et l’adaptation des solutions pour répondre aux contraintes spécifiques de chaque environnement.

Rigoureux(se), méthodique et doté(e) d’un excellent sens de l’analyse, je suis capable de travailler de manière autonome ou en équipe pour mener à bien des projets d’ergonomie. Je maîtrise également les outils de simulation et d’analyse ergonomique, ce qui me permet de proposer des interventions précises et efficaces.

Je suis persuadé(e) que mon expertise en ergonomie me permettra de contribuer de manière significative à l’amélioration des conditions de travail au sein de votre entreprise. Je serais ravi(e) de discuter plus en détail de ma candidature lors d’un entretien. Je vous remercie de l’attention que vous porterez à ma candidature et me tiens à votre disposition pour toute information complémentaire.

Dans l’attente de votre réponse, je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.

[Prénom et Nom]


En suivant cet exemple de demande d’emploi pour le poste d’Ergonome, vous avez désormais une base solide pour rédiger votre propre candidature. N’oubliez pas de la personnaliser en mettant en avant vos expériences et compétences spécifiques. Une candidature bien rédigée vous donnera toutes les chances de décrocher un entretien et de contribuer au bien-être des employés dans votre futur poste. Bonne chance dans votre recherche d’emploi !